{"id":8475,"date":"2024-04-09T14:08:35","date_gmt":"2024-04-09T14:08:35","guid":{"rendered":"https:\/\/phcsoftware.com\/ao\/artigo\/acompanhar-okr-empresa\/"},"modified":"2024-04-09T14:08:35","modified_gmt":"2024-04-09T14:08:35","slug":"acompanhar-okr-empresa","status":"publish","type":"artigo","link":"https:\/\/phcsoftware.com\/ao\/artigo\/acompanhar-okr-empresa\/","title":{"rendered":"Acompanhar sem esfor\u00e7o os OKR na empresa"},"content":{"rendered":"[vc_row type=”in_container” full_screen_row_position=”middle” column_margin=”default” equal_height=”yes” content_placement=”middle” column_direction=”default” column_direction_tablet=”default” column_direction_phone=”default” bg_image=”https:\/\/phcsoftware.com\/pt\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/03\/negocio_decisao.jpg” bg_position=”left top” background_image_loading=”default” bg_repeat=”no-repeat” scene_position=”center” top_padding=”7%” constrain_group_1=”yes” bottom_padding=”7%” left_padding_desktop=”5%” constrain_group_2=”yes” right_padding_desktop=”5%” right_margin=”0″ top_margin_phone=”20%” text_color=”light” text_align=”left” row_border_radius=”10px” row_border_radius_applies=”bg” overflow=”visible” color_overlay=”#383838″ overlay_strength=”0.8″ gradient_direction=”left_to_right” shape_divider_position=”bottom” bg_image_animation=”none” gradient_type=”default” shape_type=””][vc_column column_padding=”no-extra-padding” column_padding_tablet=”inherit” column_padding_phone=”inherit” column_padding_position=”all” column_element_direction_desktop=”default” column_element_spacing=”default” desktop_text_alignment=”default” tablet_text_alignment=”center” phone_text_alignment=”center” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_backdrop_filter=”none” column_shadow=”none” column_border_radius=”none” column_link_target=”_self” column_position=”default” gradient_direction=”left_to_right” overlay_strength=”0.3″ width=”2\/3″ tablet_width_inherit=”default” animation_type=”default” bg_image_animation=”none” border_type=”simple” column_border_width=”none” column_border_style=”solid” column_padding_type=”default” gradient_type=”default”][vc_column_text]Artigo[\/vc_column_text][vc_column_text]\n

Acompanhar sem esfor\u00e7o os OKR na empresa<\/h2>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column column_padding=”padding-10-percent” column_padding_tablet=”inherit” column_padding_phone=”inherit” column_padding_position=”left” column_element_direction_desktop=”default” column_element_spacing=”default” desktop_text_alignment=”default” tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_backdrop_filter=”none” column_shadow=”none” column_border_radius=”none” column_link_target=”_self” column_position=”default” gradient_direction=”left_to_right” overlay_strength=”0.3″ width=”1\/3″ tablet_width_inherit=”default” animation_type=”default” bg_image_animation=”none” border_type=”simple” column_border_width=”none” column_border_style=”solid” column_padding_type=”default” gradient_type=”default”][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=”in_container” full_screen_row_position=”middle” column_margin=”default” column_direction=”default” column_direction_tablet=”default” column_direction_phone=”default” scene_position=”center” top_padding=”3%” left_padding_desktop=”5%” constrain_group_2=”yes” right_padding_desktop=”5%” left_padding_tablet=”0%” constrain_group_4=”yes” right_padding_tablet=”0%” left_padding_phone=”0%” constrain_group_6=”yes” right_padding_phone=”0%” text_color=”dark” text_align=”left” row_border_radius=”none” row_border_radius_applies=”bg” overflow=”visible” overlay_strength=”0.3″ gradient_direction=”left_to_right” shape_divider_position=”bottom” bg_image_animation=”none” gradient_type=”default” shape_type=””][vc_column column_padding=”no-extra-padding” column_padding_tablet=”inherit” column_padding_phone=”inherit” column_padding_position=”all” column_element_direction_desktop=”default” column_element_spacing=”default” desktop_text_alignment=”default” tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_backdrop_filter=”none” column_shadow=”none” column_border_radius=”none” column_link_target=”_self” column_position=”default” gradient_direction=”left_to_right” overlay_strength=”0.3″ width=”2\/3″ tablet_width_inherit=”default” animation_type=”default” bg_image_animation=”none” border_type=”simple” column_border_width=”none” column_border_style=”solid”][vc_row_inner column_margin=”default” column_direction=”default” column_direction_tablet=”default” column_direction_phone=”default” text_align=”left” row_position=”default” row_position_tablet=”inherit” row_position_phone=”inherit” overflow=”visible” pointer_events=”all” class=”linhaTempoLeitura”][vc_column_inner column_padding=”no-extra-padding” column_padding_tablet=”inherit” column_padding_phone=”inherit” column_padding_position=”all” column_element_direction_desktop=”horizontal” column_element_alignment=”center” column_element_spacing=”50px” desktop_text_alignment=”default” tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_backdrop_filter=”none” column_shadow=”none” column_border_radius=”none” column_link_target=”_self” overflow=”visible” gradient_direction=”left_to_right” overlay_strength=”0.3″ width=”1\/1″ tablet_width_inherit=”default” animation_type=”default” bg_image_animation=”none” border_type=”simple” column_border_width=”none” column_border_style=”solid” column_padding_type=”default” gradient_type=”default”][vc_column_text]27 de Outubro 2023[\/vc_column_text][vc_column_text]Tempo de leitura: 5min[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][divider line_type=”No Line” custom_height=”25px”][vc_column_text]\n

Acompanhar regularmente a estrat\u00e9gia e a sua execu\u00e7\u00e3o s\u00e3o palavras de ordem.<\/h3>\n

Sabemos que os OKR \u2013 Objectives and Key Results, trazem \u00e0s empresas o alinhamento entre pessoas, estrat\u00e9gia e opera\u00e7\u00e3o, para uma gest\u00e3o do s\u00e9c. XXI. Por isso, acompanhar a execu\u00e7\u00e3o dos OKR \u00e9 essencial para que rapidamente se consigam ultrapassar obst\u00e1culos, delinear novos caminhos a seguir, ou at\u00e9 decidir o que n\u00e3o interessa fazer. <\/p>\n

Steve Jobs afirmou que \u2018<\/strong><\/em>Decidir o que n\u00e3o fazer \u00e9 t\u00e3o importante quanto decidir o que fazer<\/strong><\/em>\u2019<\/strong><\/em>. E estas decis\u00f5es, n\u00e3o sendo f\u00e1ceis, tornam-se mais evidentes com o acompanhamento dos OKR na empresa, atrav\u00e9s de check-ins regulares.<\/p>\n

Vejamos como:<\/b> <\/p>\n

Os OKR permitem o acompanhamento regular \u2013 semanal por exemplo -, dos objetivos da empresa atrav\u00e9s dos check-ins – momentos em que se regista, em sintonia com a equipa, o grau de confian\u00e7a de atingimento dos key results<\/i> propostos, deixando claro para toda a organiza\u00e7\u00e3o se est\u00e1 tudo no caminho certo, ou se pelo contr\u00e1rio deve ser seguido um novo caminho, ou mesmo se \u00e9 preciso deixar de fazer alguma coisa que n\u00e3o aporta valor. <\/p>\n

Com o software PHC para OKRs \u00e9 f\u00e1cil manter esta cad\u00eancia de check-ins regulares e acompanhar a progress\u00e3o dos objetivos.  <\/strong><\/p>\n

No ecr\u00e3 de check-ins s\u00e3o feitos os check-ins dos key results de todos os objetivos, de um objetivo em particular, e ainda de tudo aquilo em que cada pessoa est\u00e1 respons\u00e1vel. \u00c9 ainda poss\u00edvel fazer check-in do progresso de cada iniciativa. Os check-ins podem ser feitos individualmente por cada utilizador, ou em equipa em momentos definidos para o efeito. <\/p>\n

O PHC CS para OKR tamb\u00e9m avisa cada utilizador dos check-ins que tem por fazer: \u00e9 possivel configurar alertas no software para avisar, sejam check-ins a fazer ou check-ins em atraso. Adicionalmente, os utilizadores podem ainda ser avisados por email, avisos internos e notifica\u00e7\u00f5es na APP PHC Notify (dispon\u00edvel na gama Enterprise). <\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Os valores atualizados de um dado key result<\/i> pode tamb\u00e9m ser calculado pelo PHC CS com dados existentes no sistema, ou podem ser registados manualmente. E caso n\u00e3o estejamos muito confiantes no atingimento, devemos escrever que obst\u00e1culos existem, ou novos caminhos adotados para mudar a confian\u00e7a sobre esse mesmo atingimento. N\u00e3o esquecendo que t\u00e3o ou mais importante que os valores atuais dos key results<\/i> \u00e9 o nosso grau de confian\u00e7a no seu atingimento.  <\/p>\n

Este acompanhamento regular, com todos os envolvidos atrav\u00e9s de check-ins<\/i> \u00e9 fundamental no acompanhamento dos objetivos, e na confian\u00e7a que tanto pessoas como as equipas t\u00eam no seu atingimento. <\/p>\n

Mantendo uma cad\u00eancia de acompanhamento com todos os envolvidos \u00e9 possivel conseguir o t\u00e3o desejado envolvimento e agilidade nos processos de gest\u00e3o, e no ciclo estrat\u00e9gico da empresa. <\/p>\n

OKR: uma metodologia simples e potente para todas as empresas, f\u00e1cil de implementar com o PHC CS para OKRs. <\/p>\n

Veja como no v\u00eddeo: <\/strong><\/p>\n