{"id":8336,"date":"2024-04-09T14:37:01","date_gmt":"2024-04-09T14:37:01","guid":{"rendered":"https:\/\/phcsoftware.com\/es\/artigo\/aumentar-la-productividad-en-mi-empresa\/"},"modified":"2025-07-28T10:40:40","modified_gmt":"2025-07-28T10:40:40","slug":"aumentar-la-productividad-en-mi-empresa","status":"publish","type":"artigo","link":"https:\/\/phcsoftware.com\/es\/artigo\/aumentar-la-productividad-en-mi-empresa\/","title":{"rendered":"\u00bfC\u00f3mo puedo aumentar la productividad en mi empresa?"},"content":{"rendered":"[vc_row type=\u00bbin_container\u00bb full_screen_row_position=\u00bbmiddle\u00bb column_margin=\u00bbdefault\u00bb equal_height=\u00bbyes\u00bb content_placement=\u00bbmiddle\u00bb column_direction=\u00bbdefault\u00bb column_direction_tablet=\u00bbdefault\u00bb column_direction_phone=\u00bbdefault\u00bb bg_image=\u00bbhttps:\/\/phcsoftware.com\/pt\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2024\/03\/pessoas_produtividade.jpg\u00bb bg_position=\u00bbleft top\u00bb background_image_loading=\u00bbdefault\u00bb bg_repeat=\u00bbno-repeat\u00bb scene_position=\u00bbcenter\u00bb top_padding=\u00bb7%\u00bb constrain_group_1=\u00bbyes\u00bb bottom_padding=\u00bb7%\u00bb left_padding_desktop=\u00bb5%\u00bb constrain_group_2=\u00bbyes\u00bb right_padding_desktop=\u00bb5%\u00bb right_margin=\u00bb0″ top_margin_phone=\u00bb20%\u00bb text_color=\u00bblight\u00bb text_align=\u00bbleft\u00bb row_border_radius=\u00bb10px\u00bb row_border_radius_applies=\u00bbbg\u00bb overflow=\u00bbvisible\u00bb color_overlay=\u00bb#383838″ overlay_strength=\u00bb0.8″ gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb shape_divider_position=\u00bbbottom\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb gradient_type=\u00bbdefault\u00bb shape_type=\u00bb\u00bb][vc_column column_padding=\u00bbno-extra-padding\u00bb column_padding_tablet=\u00bbinherit\u00bb column_padding_phone=\u00bbinherit\u00bb column_padding_position=\u00bball\u00bb column_element_direction_desktop=\u00bbdefault\u00bb column_element_spacing=\u00bbdefault\u00bb desktop_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb tablet_text_alignment=\u00bbcenter\u00bb phone_text_alignment=\u00bbcenter\u00bb background_color_opacity=\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00bb1″ column_backdrop_filter=\u00bbnone\u00bb column_shadow=\u00bbnone\u00bb column_border_radius=\u00bbnone\u00bb column_link_target=\u00bb_self\u00bb column_position=\u00bbdefault\u00bb gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ width=\u00bb2\/3″ tablet_width_inherit=\u00bbdefault\u00bb animation_type=\u00bbdefault\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb border_type=\u00bbsimple\u00bb column_border_width=\u00bbnone\u00bb column_border_style=\u00bbsolid\u00bb column_padding_type=\u00bbdefault\u00bb gradient_type=\u00bbdefault\u00bb][vc_column_text]Artigo[\/vc_column_text][vc_column_text]\n

\u00bfC\u00f3mo puedo aumentar la productividad en mi empresa?<\/h2>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column column_padding=\u00bbpadding-10-percent\u00bb column_padding_tablet=\u00bbinherit\u00bb column_padding_phone=\u00bbinherit\u00bb column_padding_position=\u00bbleft\u00bb column_element_direction_desktop=\u00bbdefault\u00bb column_element_spacing=\u00bbdefault\u00bb desktop_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb tablet_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb phone_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb background_color_opacity=\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00bb1″ column_backdrop_filter=\u00bbnone\u00bb column_shadow=\u00bbnone\u00bb column_border_radius=\u00bbnone\u00bb column_link_target=\u00bb_self\u00bb column_position=\u00bbdefault\u00bb gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ width=\u00bb1\/3″ tablet_width_inherit=\u00bbdefault\u00bb animation_type=\u00bbdefault\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb border_type=\u00bbsimple\u00bb column_border_width=\u00bbnone\u00bb column_border_style=\u00bbsolid\u00bb column_padding_type=\u00bbdefault\u00bb gradient_type=\u00bbdefault\u00bb][\/vc_column][\/vc_row][vc_row type=\u00bbin_container\u00bb full_screen_row_position=\u00bbmiddle\u00bb column_margin=\u00bbdefault\u00bb column_direction=\u00bbdefault\u00bb column_direction_tablet=\u00bbdefault\u00bb column_direction_phone=\u00bbdefault\u00bb scene_position=\u00bbcenter\u00bb top_padding=\u00bb3%\u00bb left_padding_desktop=\u00bb5%\u00bb constrain_group_2=\u00bbyes\u00bb right_padding_desktop=\u00bb5%\u00bb left_padding_tablet=\u00bb0%\u00bb constrain_group_4=\u00bbyes\u00bb right_padding_tablet=\u00bb0%\u00bb left_padding_phone=\u00bb0%\u00bb constrain_group_6=\u00bbyes\u00bb right_padding_phone=\u00bb0%\u00bb text_color=\u00bbdark\u00bb text_align=\u00bbleft\u00bb row_border_radius=\u00bbnone\u00bb row_border_radius_applies=\u00bbbg\u00bb overflow=\u00bbvisible\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb shape_divider_position=\u00bbbottom\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb gradient_type=\u00bbdefault\u00bb shape_type=\u00bb\u00bb][vc_column column_padding=\u00bbno-extra-padding\u00bb column_padding_tablet=\u00bbinherit\u00bb column_padding_phone=\u00bbinherit\u00bb column_padding_position=\u00bball\u00bb column_element_direction_desktop=\u00bbdefault\u00bb column_element_spacing=\u00bbdefault\u00bb desktop_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb tablet_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb phone_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb background_color_opacity=\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00bb1″ column_backdrop_filter=\u00bbnone\u00bb column_shadow=\u00bbnone\u00bb column_border_radius=\u00bbnone\u00bb column_link_target=\u00bb_self\u00bb column_position=\u00bbdefault\u00bb gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ width=\u00bb2\/3″ tablet_width_inherit=\u00bbdefault\u00bb animation_type=\u00bbdefault\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb border_type=\u00bbsimple\u00bb column_border_width=\u00bbnone\u00bb column_border_style=\u00bbsolid\u00bb][vc_row_inner column_margin=\u00bbdefault\u00bb column_direction=\u00bbdefault\u00bb column_direction_tablet=\u00bbdefault\u00bb column_direction_phone=\u00bbdefault\u00bb text_align=\u00bbleft\u00bb row_position=\u00bbdefault\u00bb row_position_tablet=\u00bbinherit\u00bb row_position_phone=\u00bbinherit\u00bb overflow=\u00bbvisible\u00bb pointer_events=\u00bball\u00bb class=\u00bblinhaTempoLeitura\u00bb][vc_column_inner column_padding=\u00bbno-extra-padding\u00bb column_padding_tablet=\u00bbinherit\u00bb column_padding_phone=\u00bbinherit\u00bb column_padding_position=\u00bball\u00bb column_element_direction_desktop=\u00bbhorizontal\u00bb column_element_alignment=\u00bbcenter\u00bb column_element_spacing=\u00bb50px\u00bb desktop_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb tablet_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb phone_text_alignment=\u00bbdefault\u00bb background_color_opacity=\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00bb1″ column_backdrop_filter=\u00bbnone\u00bb column_shadow=\u00bbnone\u00bb column_border_radius=\u00bbnone\u00bb column_link_target=\u00bb_self\u00bb overflow=\u00bbvisible\u00bb gradient_direction=\u00bbleft_to_right\u00bb overlay_strength=\u00bb0.3″ width=\u00bb1\/1″ tablet_width_inherit=\u00bbdefault\u00bb animation_type=\u00bbdefault\u00bb bg_image_animation=\u00bbnone\u00bb border_type=\u00bbsimple\u00bb column_border_width=\u00bbnone\u00bb column_border_style=\u00bbsolid\u00bb column_padding_type=\u00bbdefault\u00bb gradient_type=\u00bbdefault\u00bb][vc_column_text]27 de Octubre 2023[\/vc_column_text][vc_column_text]Tiempo de lectura: 5min[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][divider line_type=\u00bbNo Line\u00bb custom_height=\u00bb25px\u00bb][vc_column_text]\n

\u00bfC\u00f3mo puedo aumentar la productividad en mi empresa?<\/h1>\n

\u00bfQu\u00e9 debo hacer para obtener mejores resultados en mi empresa? Conoce las estrategias para aumentar la productividad de tus trabajadores.<\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 hace m\u00e1s eficientes a las empresas? La\u00a0productividad\u00a0<\/strong>de las organizaciones puede ser influenciada por diversos factores que guardan relaci\u00f3n con la gesti\u00f3n del tiempo, el uso de la tecnolog\u00eda y hasta con la forma en la que perciben los trabajadores el clima organizacional en t\u00e9rminos de felicidad laboral.<\/p>\n

El tema de la\u00a0productividad<\/strong>\u00a0tiene vigencia en el mundo laboral. Se trata de una calle en varios sentidos:\u00a0trabajadores eficientes constituir\u00e1n empresas m\u00e1s competitivas, que tambi\u00e9n transformar\u00e1n las sociedades en esa misma direcci\u00f3n<\/strong>. As\u00ed lo confirma el informe anual sobre competitividad del\u00a0Foro Econ\u00f3mico Mundial<\/a>\u00a0que se\u00f1ala a la eficiencia de las empresas como uno de los elementos que ha llevado a pa\u00edses como Estados Unidos, Singapur y Alemania a mantenerse como las econom\u00edas m\u00e1s competitivas.<\/p>\n

El planteamiento revela, entonces, el inter\u00e9s de las organizaciones por crear las condiciones para que sus colaboradores desarrollen un perfil acorde a estos desaf\u00edos. La buena noticia es que las habilidades\u00a0 pueden ser cultivadas para que formen parte del ADN que distingue a cada empresa.<\/p>\n

Las empresas que obtienen mejores resultados en t\u00e9rminos de productividad son aquellas que se han preocupado por \u00abaprender\u00bb y fomentar en sus trabajadores el esp\u00edritu cr\u00edtico gracias al cual se cuestiona la forma en la que normalmente son hechas las cosas y se promueven nuevos espacios para el desarrollo profesional.<\/p>\n

Las estrategias desarrolladas por empresas con altos niveles de productividad apuntan en este sentido y pueden ser replicadas.<\/p>\n

#1 Establecimiento de prioridades y gesti\u00f3n del tiempo<\/h2>\n

Steven Covey en su libro \u00abSiete h\u00e1bitos de la gente altamente efectiva<\/a>\u00bb desarroll\u00f3 varios planteamientos que, entre otros aspectos, establecen que\u00a0la forma<\/strong>\u00a0como administramos el tiempo har\u00e1 la diferencia en cuanto a los objetivos que se alcancen<\/strong>. Esto pareciera ser una m\u00e1xima manejada por la mayor\u00eda de las empresas; la interrogante que surge es c\u00f3mo lograrla.<\/p>\n

A trav\u00e9s de la \u00abMatriz de gesti\u00f3n del tiempo\u00bb, Covey concluy\u00f3 que de acuerdo al manejo de las dimensiones\u00a0\u00abimportante \/ no importante\u00bb y \u00aburgente \/ no urgente\u00bb<\/strong>\u00a0los empleados establecen prioridades y enfrentan a diario su lista de \u00abcosas por hacer\u00bb. En consecuencia, establece que\u00a0quienes centran sus esfuerzos en tareas<\/strong>\u00a0\u00abimportantes\u00bb -aunque no sean \u00aburgentes \u00bb \u2013 terminar\u00e1n por ser m\u00e1s eficientes<\/strong>.<\/p>\n

Las tareas que deben ser atendidas son aquellas que generan valor con repercusi\u00f3n directa en los\u00a0resultados de las empresas<\/strong>, la\u00a0planificaci\u00f3n<\/strong>\u00a0y la\u00a0prevenci\u00f3n<\/strong>, en lugar de aquellas que consumen tiempo y desv\u00edan la atenci\u00f3n. Los trabajadores m\u00e1s productivos aprenden a identificar esas tareas que ocupan buena parte de su agenda y que al ser calificadas como \u00aburgentes\u00bb, lo \u00fanico que hacen es consumir su tiempo.<\/p>\n

A menudo, se asocia productividad con la idea de \u00abtrabajar m\u00e1s intensamente\u00bb y no de forma \u00abm\u00e1s inteligente\u00bb. De acuerdo a la\u00a0\u00a0Organizaci\u00f3n para la Cooperaci\u00f3n y el Desarrollo Econ\u00f3mico (OCDE)<\/a>, para que cambie este paradigma son necesarias \u00abnuevas ideas, innovaciones tecnol\u00f3gicas y modelos de negocio\u00bb.<\/p>\n

#2 Herramientas para la planificaci\u00f3n, seguimiento y evaluacion<\/h2>\n

Las\u00a0personas m\u00e1s planificadas son mucho m\u00e1s productivas<\/strong>\u00a0por lo que cualquier esfuerzo que se haga por hacer procesos m\u00e1s consolidados tendr\u00e1 efectos positivos en los resultados de la empresa. El reto consiste en identificar la metodolog\u00eda que m\u00e1s se adapte a la organizaci\u00f3n.<\/p>\n

Por ejemplo, en el mundo de la tecnolog\u00eda es com\u00fan encontrar formas de trabajo asociadas a la metodolog\u00eda\u00a0Scrum<\/a>\u00a0en la que los periodos est\u00e1n divididos en\u00a0Sprint,\u00a0<\/em>los avances se miden y controlan teniendo en cuenta todos los requerimientos, funcionalidades y tareas que fueron establecidos previamente en el punto de partida o\u00a0Product Backlog<\/em>. En la metodolog\u00eda Scrum intervienen diferentes roles que van desde el\u00a0Product Owner<\/em>, pasando por el\u00a0Scrum Master<\/em>,\u00a0Scrum Team<\/em>\u00a0y los diferentes grupos de inter\u00e9s.<\/p>\n

Scrum forma parte de las \u00abmetodolog\u00edas \u00e1giles\u00bb que elevan la productividad<\/strong>\u00a0y persiguen establecer una lista de prioridades. Adicionalmente, no es posible desviarse de los objetivos y se fijan responsabilidades para evitar que las tareas queden h\u00faerfanas y no se cumplan los tiempos. Los equipos de trabajo son m\u00e1s eficientes y es posible realizar revisiones peri\u00f3dicas que lanzan \u00abalertas\u00bb en caso de que algo no sea correcto o no responda al planteamiento inicial.<\/p>\n

#3 Inversi\u00f3n en transformaci\u00f3n digital<\/h2>\n

Existe un efecto positivo en la productividad de los trabajadores cuando son implementadas nuevas tecnolog\u00edas que incluyan la movilidad, por ejemplo. El planteamiento lo confirma el testimonio de 1865 trabajadores a escala global consultados por The Economist Intelligence Unit (EIU) para quienes el acceso al\u00a0trabajo m\u00f3vil representa un incremento en la productividad, la creatividad, la satisfacci\u00f3n y la lealtad hacia la empresa<\/strong>.<\/p>\n

De cara a la transformaci\u00f3n digital de las organizaciones existen\u00a0soluciones para gestionar equipos y proyectos destinadas a garantizar el r\u00e1pido intercambio de informaci\u00f3n<\/strong>\u00a0que pueden ser consultada, incluso, desde cualquier dispositivo con una gran cantidad de beneficios que se traducen en competitividad y productividad.<\/p>\n